Kariyer Terapi, yaşamı finanse eden Kariyerin en etkin şekilde yönetilmesi için uygulanan rehberlik ve danışmanlık modelidir. Kariyer terapi temel olarak kariyere yönelik strateji oluşturma, planlama, yönetim ve kariyerde karşımıza çıkan sorunlar ile mücadele etmeyi kapsar. Terapi kelimesini, Kariyerin yanında kullandığımızda, ortaya kurumsal iş yaşamını olumsuz yönde etkileyen faktörlerin ortadan kaldırılmasına yönelik bir çalışma modeli ve … Okumaya devam et KARİYER TERAPİNİN PROFESYONEL YAŞAMDAKİ UYGULAMA ALANLARI
Kategori: Liderlik
LİDERLİK SEVİYESİNİN LMI’ın TOPLAM LİDER MODELİ İLE BELİRLENMESİ
LMI ( Leadership Management International) Dünya’nın en eski liderlik gelişim organizasyonlarından birisidir ve Liderliği 4 seviyede tanımlamıştır. Paul J. Meyer 1963 yılında LMI’ı kurmuş ve o günden bugüne kadar 63 ülkede Milyonlarca liderin gelişimine yardımcı ve destek olarak Liderliğin küresel gelişimine büyük bir katkı sağlayarak misyonunu LMI ‘ın yeni yönetimine ve liderliğine bırakarak tamamlamıştır. LMI’ın Liderlik … Okumaya devam et LİDERLİK SEVİYESİNİN LMI’ın TOPLAM LİDER MODELİ İLE BELİRLENMESİ
Birkman Metodu ve İnsan Tanıma Teknolojisi
Birkman Metodu Dünya'da kabul görmüş ve milyonlarca profesyonele uygulanmış, kurumsal Dünya'da önemli Küresel oyuncuların çalışanlarına, liderlik, yönetim, takım kurma ve geliştirme, kişisel farkındalık, kişisel gelişim alanlarının tespiti ve önemli Üniversitelerin öğrencilerine kariyer merkezlerince kariyer yönlendirmesi amacı ile kullandığı ve sonuçlarının etkileyici olduğu özel bir insan tanıma aracıdır. Birkman'ın kurucusu, Roger Birkman 1919-2014 yılları arasında yaşamış … Okumaya devam et Birkman Metodu ve İnsan Tanıma Teknolojisi
KNOW THYSELF, KENDİNİ TANI!
Socrates, meşhur Yunan Filozofunun Dünya’ya armağan ettiği söz, Latincesi “gnothi seauton” bir yorumunun ruhunu tanı, yeteneğini ve ne yapabileceğini bil olarak tercüme edilebileceğini söyleyebilirz. Fransız edebiyatçısı Montaigne’in 16. Yüzyılda (1533-1599) denemelerinde kullandığı söz. Delfi Tapınağın’da girişinde yer alan söz. Kendini Tanı. Kendisini yeterince etüt etmemiş bir yatırımcıyı düşünün. Kendisi için doğru risk algısını bilmeyen, … Okumaya devam et KNOW THYSELF, KENDİNİ TANI!
2014 Yılının Yeni Hayallerinizin Ve Hedeflerinizin Yılı Olması Dileği İle…
2013 ' e veda etmenin arifesindeyiz ve 2014 yeni umutlarımızı, heyecanlarımızı, arzularımızı ve isteklerimizi karşılayan yeni bir başlangıç olacak. Yeni bir başlangıç senesinde ilk üzerinde durmayı hedeflediğim konu kariyer olacak. Ve uzun bir süredir, yurt dışı kaynaklardan, kendi deneyimlerimden ve yurt içi kaynaklardan yararlanarak hazırladığım "Etkili Özgeçmiş Hazırlamanın 25 Sırrı" isimli çalışmamı pdf formatında sizin … Okumaya devam et 2014 Yılının Yeni Hayallerinizin Ve Hedeflerinizin Yılı Olması Dileği İle…
Liderlik 1.0 Kapsandı (Hayaller, Hedefler, Motivasyon)
Son bir haftada Liderlik üzerine iyi bir motivasyon yakaladığıma inanıyorum. Konu üzerinde vakıfiyetiniz yüksek olsa dahi okuyucuların beğenebileceği ve okuyup kendilerine çıkarım yapabilecekleri bir çerçevede yazmak pek kolay olmadı. Geçtiğimiz Cuma gününden beri üzerinde yazdığım konular Liderlik 1.0'ın konularıydı. Liderlik dinamikleri veya liderlik yolculuğunun ilk aşaması Hedef Belirleme, Hedef Koyma, Hedefler ile Yönetim, Motivasyon'u yönetmek, … Okumaya devam et Liderlik 1.0 Kapsandı (Hayaller, Hedefler, Motivasyon)
Liderlik Dinamikleri, Liderlerde Gözlenen Ortak Kişilik Özellikleri
Başarılı ve büyük işler yapmış liderlerde gördüğümüz ortak kişilik özellikleri nelerdir? Aklınıza gelen herkesi alt alta yazın. Şirket Liderleri, Toplumsal Liderler, Şirket Kurucuları, ortak kişilik özelliklerini isimlerine bakarak bile görebilir veya fark edebiliriz. Kendimce bir çalışma yaptım, Türkiye'den ve Küresel olarak tanınmış ve giriştikleri eylemlerde başarılı olmuş liderlerin kişisel ortak özelliklerini tanımlamaya çalıştım. Sonuçları sizin … Okumaya devam et Liderlik Dinamikleri, Liderlerde Gözlenen Ortak Kişilik Özellikleri
Liderlik Dinamikleri, Liderlik Değerlerine Kısa Bakış
Liderlik, kişisel yaşamı bence daha anlamı kılan yönümüz. Bugün yazımı liderlik dinamikleri üzerine hazırladım. Liderlik dinamikleri, liderlerden görmeyi beklediğimiz 4 temel değer ve 5 kişilik özelliğinin birleşimi ile ortaya çıkan ve lider ile ortak hedef veya amaç doğrultusunda iş birliği yapmış herkes için istenilen sonucu üretmeye yönelik anlamlı bir birlikteliği tarif eder. Liderlik Dinamiklerinin temeli, … Okumaya devam et Liderlik Dinamikleri, Liderlik Değerlerine Kısa Bakış
Liderler için Yüksek Motivasyonun Dinamikleri
Daha önce yayımladığım iki yazımda Hayaller ile Hedef koyma arasında ki ilişkiyi, Hedefler ile Yönetim üzerine profesyonel Liderlik tecrübeme dayalı ve Liderlik gelişim şirketi kurmam ve işletmemden kaynaklı ve gelişim programlarının evrensel yaklaşımını sizler ile paylaşmıştım. Hedef koymak, liderliğin başladığı noktadır. Hedef koymak sadece elde edilecek sonucu tarif etmek ile kalmaz aynı zamanda ulaşmak için … Okumaya devam et Liderler için Yüksek Motivasyonun Dinamikleri
Hedefler ile Yönetmek & Hedefler ile Yönetimin Dinamikleri
Herkese iyi haftalar dilerim. Bu yazım bir önceki yazımın devamı niteliğindedir. Yıl 2014! Liderlik Yolculuğunuza Hazırmısınız? Hedefler iş yaşamımızın vazgeçilmezini oluşturuyor. Hedefli yaşam nasıl hayallerden başlıyor ise aslında iş yaşamı da kısa dönem (1-2) seneyi hayal ederek başlıyor. Yaşamda ki ismi kişisel vizyon, iş yaşamında ki ismi vizyon. İş yaşamında ki vizyon oluşturma görevi her … Okumaya devam et Hedefler ile Yönetmek & Hedefler ile Yönetimin Dinamikleri
Yıl 2014 ! Liderlik Yolculuğunuza Hazırmısınız?
2014 yaklaşıyor ve yeni bir yıl, yeni heycanlar, yeni deneyimler ve tecrübeler demek. Geçen gün çok hoş bir makale okudum. Do U Want an Ex.citing.life? Heycanlı bir hayat istermisin? Aslında günlük koşuşturma içersinde bana bir şeyler fısıldayan kendine kısa bir zaman ayır diyen hoş bir makaleydi. Nasıl her günümüz birbirinden farklı ve kendi içerisinde renkli … Okumaya devam et Yıl 2014 ! Liderlik Yolculuğunuza Hazırmısınız?
Nelson Mandela’dan Liderlik Dersleri
Nelson Mandela, yaşamını özgürlüğe ve ırklar arası harmoniye adamış bir Dünya lideri. Geçtiğimiz günlerde 95 yaşında vefat etti. Nelson Mandela hakkında çok fazla çıkmış yazı ve kitap var. Yaşamının 27 yılını hapishanede eşitlik uğruna ve özgürlük uğruna geçirmiş, ırkçılığa karşı ülkesinde mücadele vermiş, ezilen bir topluluğun, fakir ve adaletsiz gelir grubunun içerisinde yer alan ve … Okumaya devam et Nelson Mandela’dan Liderlik Dersleri